一是把党员创先锋与解难题相结合。充分发挥党员先锋模范作用，以“进百家门、交百家友、访百家情、解百家难”为载体，组织发动全镇300多名党员干部深入全镇4000多户农户家中，访贫问苦，同时选派工作能力强，作风过硬的20多名镇干部进驻全镇8个村，及时了解和解决村民群众的困难，并开设“法律门诊”、政策咨询点等服务项目，为困难党员群众、下岗失业群众、外来人员提供法律服务和就业指导等。
　　二是把送技能与送温暖相结合。该镇大力开展党员义务活动，在做好镇机关干部“一帮一”、“一帮几”的扶贫帮困结对子、扶贫帮困送温暖、节日慰问等工作的基础上，该镇劳动保障所、司法所等部门还积极开展送岗位、送技能活动，为全镇200多户困难群众提供职业技术培训、提供就业岗位，努力帮助困难群体实现再就业。
　　三是动态管理和完善机制相结合。对全镇城乡1000多名居民低保对象和困难群众进行排摸，详细掌握情况，按应保则保、临时救济、重点补助等内容进行归类整理核实，并建立台账清册，实行动态管理，做到情况明、底子清。同时，进一步健全经常性补助与临时性补助有机结合的扶助机制，除平常节日补助及应付低保生活保障金外，还专门拨出临时性救济金6万多元，对未列入低保对象而的确需困难补助户进行及时扶助，保障困难群众的生产生活。