打古镇“五举措”作好岁末信访稳定工作
一是认真做好办信接访工作。规范工作行为和处理程序,妥善处置各类集访,打古镇认真落实 “领导包案”工作要求,依法解决群众合理诉求。
二是扎实开展矛盾纠纷排查。督促各村(居)委会、镇属各部门认真落实自下而上、逐级排查矛盾纠纷的制度,各部门针对“两节”期间可能引发不稳定的苗头重点排查。
三是强化突出矛盾问题化解责任。对梳理分析的重点矛盾问题,按照“属地管理”和“谁主管、谁负责”的原则,集中交办责任单位,落实化解、疏导和稳控责任,确保矛盾处置到位。
四是加大对突出信访问题的调处力度。对跨部门、跨区域的突出信访问题,及时召集联席会议,研究处置办法和措施,明确处理责任,做好跟踪督促,依法维护信访群众合法权益。
五是积极帮扶困难信访群体。认真开展“送温暖、献爱心”活动,组织走访看望困难信访群众,积极帮助他们解决生产生活中的实际问题和困难,使他们能愉快的过节,维护社会的和谐稳定。
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